Permiso de residencia para nomadas digitales

El titular de la autorización por teletrabajo de carácter internacional solo podrá trabajar para empresas radicadas fuera del territorio nacional.

Sin perjuicio de lo anterior, la norma permite al titular de la autorización por teletrabajo de carácter internacional trabajar para una empresa ubicada en España, siempre y cuando el porcentaje de dicho trabajo no sea superior al 20% del total de su actividad profesional.

¿Cuáles son los requisitos para solicitar un permiso de residencia para nómadas digitales?

El titular de la autorización debe de cumplir lo siguiente:

• Acreditación de ser graduados o postgraduados de universidades de reconocido prestigio, formación profesional y escuelas de negocios de reconocido prestigio o bien con una experiencia profesional mínima de tres años.
• Existencia de actividad real y continuada por parte de la empresa con la que contrate el solicitante.
• Documentación acreditativa de que la relación laboral o profesional se puede realizar en remoto.
• Acreditación de que la relación laboral o profesional entre solicitante y trabajador existe desde al menos tres meses, así como documentos que acrediten los términos y condiciones de la actividad a distancia.

¿Qué documentación necesito para que sea concedido el permiso de residencia para para nómadas digitales?

1. Copia del pasaporte del solicitante, escaneado en color en todas sus páginas incluida caratula y contraportada. 
2. Aportar certificado de antecedentes penales apostillado del país donde se haya residido durante los dos años anteriores a la solicitud. 
3. Declaración jurada de no tener antecedentes penales en los países de residencia de los últimos cinco años.
4. Seguro privado de enfermedad concertado con una aseguradora española y/o contar con un seguro público (a través del alta en Seguridad Social). 
5. Contar con recursos económicos suficientes para sí y para los miembros de su familia durante su periodo de residencia en España: 

• Si es solo solicitante, se debe de acreditar al menos mensualmente el 200% SMI.
• Dos personas (solicitante y familiar), se debe de acreditar al menos mensualmente el 275% SMI.
• Más de dos personas en adelante, se aplica el 25% del SMI por cada miembro adicional.

6. Justificante de haber abonado la tasa (modelo 790 038).
7. Acreditación de relación laboral/profesional mínima de tres meses a la fecha de la solicitud con la empresa/empresas extranjeras con la que mantiene dicha relación.  
8. Acreditación de actividad real y continuada durante al menos un año de la empresa extranjera o grupo de empresas con la que el trabajador mantiene relación laboral o profesional. 
9. Carta de la empresa extranjera, autorizando el desarrollo del trabajo en remoto desde España acreditando perfil del puesto, sueldo a percibir, términos y resto de condiciones en los que se va a ejercer la actividad profesional a distancia. 
10. Copia de la titulación relacionada con el desempeño del puesto o en su caso experiencia mínima sustitutiva de aquel en funciones análogas al puesto que se pretende desempeñar  
11. Certificado de cobertura de Seguridad Social (Si existe convenio con el país de origen) o alta en la seguridad social española acreditando al menos la solicitud de inscripción de la empresa extranjera ante la Seguridad Social y el compromiso de alta una vez obtenida la autorización antes del comienzo del trabajo.